+7(499)-938-42-58 Москва
+7(800)-333-37-98 Горячая линия

Когда Нужно Оформить Пособие По Уходу За 80 Летним Пенсионером

Содержание

Уход за пожилыми людьми старше 80 лет – как оформить в 2020 году?

Когда Нужно Оформить Пособие По Уходу За 80 Летним Пенсионером
Время чтения: 4 минут(ы)

Уход за пожилыми людьми старше 80 лет осуществляется в случае, если такие лица не могут самостоятельно обслуживать себя и обеспечивать свою жизнедеятельность. Ухаживать за престарелыми могут только неработающие граждане.

В чем заключается уход за пожилым человеком старше 80 лет?

Уход за стариками старше 80 лет заключается в выполнении действий, направленных на обеспечение их жизнедеятельности в случае, если подобные действия они не могут выполнить самостоятельно. К таким действиям относится:

  • приготовление пищи;
  • уборка в жилище, занимаемом пожилым человеком;
  • стирка;
  • иные.

Однако напрямую действующее законодательство никаких обязанностей для лица, осуществляющего уход, не устанавливает.

Осуществляют не только уход за пенсионером после 80 лет, но также и за некоторыми другими категориями нетрудоспособных граждан. В частности, он может быть осуществлен:

  • за нетрудоспособными гражданами, которым в установленном законом порядке в результате проведения медико-социальной экспертизы присвоена первая группа инвалидности (за исключением лиц, имеющих статус инвалида с детства);
  • за гражданином, достигшим возраста выхода на пенсию и при этом в силу состояния здоровья не могущего самостоятельно обеспечивать свою жизнедеятельность, выполнять простейшие бытовые функции.

Кто может ухаживать за пенсионером?

Уход за престарелыми людьми и инвалидами могут осуществлять абсолютно любые лица. Как правило, в большинстве случаев помощь престарелым оказывается родственником.

Однако если родственники отсутствуют, по определенным причинам не могут или не хотят ухаживать за старыми людьми, такие обязанности может взять на себя любой гражданин, который на это согласен и с которым престарелый достиг договоренность.

К гражданам, ухаживающим за стариками, предъявляются определенные требования. Такой гражданин должен:

  • быть полностью дееспособным – в отношении него не должно быть вступившего в законную силу решения суда о признании недееспособным (в отдельных случаях ухаживать могут и лица, имеющие частичную дееспособность, в частности, несовершеннолетние);
  • быть полностью трудоспособным, то есть не иметь инвалидности и не являться пенсионером;
  • не иметь работы;
  • не иметь какого-либо источника дохода (например, не получать вознаграждение в результате выполнения своих обязанностей по гражданско-правовому договору, не получать пособия пор безработице, каких-либо компенсационных выплат на постоянной основе и так далее).

Что касается требований к гражданству, то они отсутствуют, поэтому ухаживать за бабушкой или дедушкой может как гражданин Российской Федерации, так и гражданин иностранного государства. Правда, в последнем случае иностранец обязательно должен находиться на территории Российской Федерации на законных основаниях – то есть иметь разрешение на временное проживание или вид на жительство.

Отсутствуют и требования к возрасту ухаживающего. В данном случае применяют правило Гражданского кодекса о частичной дееспособности, которая наступает после достижения четырнадцатилетия. Именно с этого возраста можно приступить к уходу за престарелым.

Также следует отметить, что ухаживать вправе не только неработающие граждане, но и лица, обучающиеся в высших или средних профессиональных учебных заведениях.

Идет ли в стаж время, потраченное на уход за 80-летним пенсионером?

Гражданин, ухаживающий за пенсионером старше 80 лет, получает страховой стаж. Такое правило установлено пунктом 6 части 1 статьи 12 Федерального закона «О страховых пенсиях». Однако соблюдается оно при одном условии – до того, как приступить к обязанностям по уходу, гражданин должен был работать.

При этом работодатель обязательно должен был уплачивать за трудящегося во время периодов его работы предусмотренные действующим российским законодательством страховые взносы. Иными словами, если человек не работал ни дня и совсем не имеет страхового стажа, то за уход ему стаж также начисляться не будет.

Был ли перерыв в стаже у гражданина, не имеет никакого значения, важен сам факт его наличия.

Правило действует и в противоположном направлении – если гражданин совсем не работал до того, как начал ухаживать за престарелым, периоды ухода включат в страховой стаж, если он устроиться на официальную работу после этого.

Положена ли компенсация?

Гражданам, помогающим престарелым, положена компенсация по уходу за 80-летним пенсионером, инвалидом или нетрудоспособным лицом, достигшим пенсионного возраста. Она устанавливается на федеральном уровне, поэтому ее размер одинаков на всей территории страны и составляет по состоянию на 2020 год 1 200 рублей.

Как осуществляется выплата?

Пособие по уходу выплачивают самому пенсионеру, за которым он осуществляется, в виде надбавки к пенсии. Какую часть из полученных в счет компенсации денег пенсионер решит передать ухаживающему, определяется договоренностью сторон. Так, ему могут переданы все денежные средства, а может быть не передано ничего вовсе. Напрямую связанные с этим отношения закон не регулирует.

Куда обращаться?

Для того, чтобы оформить уход за пожилым человеком старше восьмидесяти лет, необходимо совместно с ним посетить отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по месту жительства пенсионера и ухаживающего.

Кроме того, существуют еще два пути оформления:

  • обратиться в ближайшее подразделение МФЦ;
  • подать электронное заявление с помощью сайта «Госуслуги».

Следует помнить, что оформление описываемых отношений через всероссийский портал «Госуслуги» возможно не во всех субъектах Российской Федерации и зависит от правил, установленных региональным управлением Пенсионного фонда. Узнать, можно ли произвести оформление в онлайн-режиме в регионе проживания гражданина можно непосредственно на сайте госуслуг.

Какие документы нужны?

Оформление потребует предоставить следующие документы:

  • заявление лица, которое планирует ухаживать за пожилым человеком, об оформлении ухода и соответствующих выплат;
  • заявление пенсионера, за которым будут ухаживать, в котором тот выражает свое согласие на это;
  • документ, удостоверяющий личность ухаживающего;
  • документ, удостоверяющий личность пенсионера;
  • трудовая книжка ухаживающего;
  • СНИЛС того, кто планирует осуществлять уход.

В случае, если уход будет осуществлять гражданин, не достигший возраста совершеннолетия, предусмотренного российским гражданским законодательством (то есть восемнадцатилетия), ему придется предоставить также согласие его родителей или лиц, их заменяющих (усыновителей, опекунов, попечителей, законных представителей) на осуществление такого ухода.

Если ухаживать за пенсионером планирует лицо, обучающееся в высшем или среднем профессиональном учебном заведении, понадобиться также справка, подтверждающая факт обучения.

Что является основанием для прекращения выплат?

Выплаты компенсации, а также начисление страхового стажа могут быть прекращены по следующим основаниям:

  • смерть пенсионера, за которым ухаживают;
  • смерть лица, осуществляющего уход;
  • ненадлежащее качество заботы о престарелом гражданине;
  • инициатива ухаживающего;
  • инициатива старика;
  • официальное трудоустройство ухаживающего;
  • появление у ухаживающего какого-либо постоянного источника дохода;
  • достижение гражданином, осуществляющим уход, пенсионного возраста, или получение им в установленном законом порядке инвалидности.

Как уже говорилось выше, критерии, в соответствии с которыми определяется содержание ухода, не установлены ни одним нормативно-правовым актом.

Поэтому на практике ненадлежащее качество заботы о престарелом устанавливают исключительно с его слов. Проверки качества ухода также никем не проводятся ввиду отсутствия правового механизма их регулирования.

Вследствие этого соответствующие отношения Пенсионный фонд фактически прекращает по инициативе старика.

Более подробно о компенсационных выплатах лицам, ухаживающим за пенсионерами, а также о специфике их оформления, можно узнать из этого видеоролика:

Таким образом, граждане, достигшие возраста восьмидесяти лет, инвалиды или лица, достигшие пенсионного возраста, но неспособные самостоятельно обеспечивать свою жизнедеятельность, могут быть взяты на поруки другим гражданином. За это он вправе рассчитывать на небольшое пособие, а также на начисление страхового стажа.

Источник: https://npfrate.ru/pensia/posobiya-i-lgoty/uxod-za-pensionerom-starshe-80-let.html

Уход за пенсионером старше 80 лет: как оформить выплату пособия

Когда Нужно Оформить Пособие По Уходу За 80 Летним Пенсионером

При достижении пенсионером 80-летнего возраста, он может претендовать на ежемесячные дополнительные финансовые выплаты.

Это относится как к увеличению размера пенсии и списка льгот, так и зачислению денежного пособия по уходу. Такие денежные выплаты по уходу за престарелым предназначаются для человека, обеспечивающего уход.

Кто может претендовать на такую финансовую помощь и что нужно для её начисления?

Что входит в понятие «ухаживать за 80ти летним пенсионером»?

По мере того как старость неуклонно приближается престарелый человек начинает нуждаться в помощи по обслуживанию бытовых его потребностей. Если же у пенсионера имеются хронические или тяжёлые заболевания, то ситуация становится ещё более сложной.

В таких случаях пенсионеру необходима забота и уход, которые будет оказывать другой человек. Престарелому человеку обычно оказывают всю необходимую помощь близкие родственники.

В современной России далеко не все знают о том, что для людей, достигших возраста в 80 лет, существует предусмотренная законодательством программа получения дополнительной помощи от других лиц, средства на оплату которой выделяются из Пенсионного Фонда РФ.

Эти дополнительные средства вносятся каждый месяц вместе с пенсионными начислениями.

Эти компенсации полагаются человеку, предоставляющему свои услуги по уходу, однако, деньги получает сам нетрудоспособный пенсионер.

Когда пожилой человек получает эти средства, он самостоятельно рассчитывается с лицом, обеспечивающим ухаживание. Присмотр за человеком, возраст которого 80 лет и более оплачивается не всегда и не всем.

На восполнение затрат по уходу могут претендовать люди, обладающие Российским гражданством, не имеющие работы на данный момент времени и не получающие пособие по безработице, но определённые как трудоспособные пенсионным законодательством.

Совместное проживание или родственные связи в вопросах ухода никакой роли не играют. Ухаживать за стариками и получать за это деньги имеют право посторонние люди. Государство определило несколько категорий нетрудоспособных людей, которые могут потребовать денежную помощь:

  • Лица, с 1й группой инвалидности.
  • Признанные медкомиссией пенсионеры, нуждающиеся в постоянном присмотре.
  • Достигшие 80ти лет граждане.

Что входит в обязанности по опеке нетрудоспособного пенсионера

Помощь несамостоятельному пенсионеру – крайне тяжёлый труд, включающий в себя серьёзную ответственность. Забота о престарелом 80-летнем человеке включает в себя приготовление и соблюдение режима питания, разнообразная бытовая и гигиеническая помощь, оказываемая добровольно взявшим на себя эту ответственность человеком.

Состояние здоровья нетрудоспособного человека сильно влияет на виды и типы необходимой им помощи. Некоторым пожилым людям требуется избавиться от одиночества, оказать внимание и поддержку в вопросах поддержания порядка в доме, помощи в закупке продуктов и медицинских препаратов, другим же нужна помощи совершенно другого уровня.

Зачастую пожилые люди прибегают к составлению договора, в котором оговариваются все обязанности сторон и объёмы работ. Для того чтобы получить денежные выплаты необходимо выполнять все обязанности:

  • Использую средства подопечного вносить оплату счетов (налоги, коммуналка и т.д.)
  • Делать необходимые покупки, такие как продукты питания, одежды, гигиены и лекарства.
  • Оказывать всю бытовую помощь (убирать в комнате, помогать с процедурами гигиены).
  • Следить за соблюдением предписанных врачом мер (своевременное применение лекарственных препаратов).
  • Приготовление пищи и помощь в её употреблении.
  • Наблюдение за состоянием и фиксирование изменений – проверка артериального давления, показаний сахара в крови, температуры тела, частоты пульса.
  • Отправление и получение всей корреспонденции.

В современном законодательстве нет такого понятия, как «забота о пожилом человека дающее право унаследовать его имущество».

Это означает, что жильё и другое имущество подопечного не попадает в автоматическое наследование лицом, организовывающим медицинские услуги.

Пенсионер может самостоятельно решить предоставить свою собственность (или её часть) в наследство своему помощнику, для этого нужно составить завещание.

Компенсационные платежи по уходу за нетрудоспособным человеком

Уход за людьми в возрасте более 80ти лет оплачивается в размерах 1200 р. Эта сумма установлена Президентским Указом №-175 от 26 февраля 2013 г. Деньги помощник получает непосредственно от самого престарелого человека.

Размер компенсационной суммы умножается на коэффициент, установленный в районе проживания нетрудоспособного человека. Такие выплаты предусматриваются каждому опекаемому лицу.

Например, если человек оказывает свою помощь трём пенсионерам, то его ежемесячная компенсация будет составлять тройной размер от 1200 рублей, то есть 3600 рублей.

Да, сумма довольно мала и в большинстве случаев такую плату за заботу о родственнике начисляют членам его семьи. Это пособие не индексируется по законодательству. Умножение на районный коэффициент эквивалентен величине, использующейся для повышения пенсионных выплат на территориях:

  • Областей, уравненных с Крайним Севером и самого Крайнего Севера.
  • С наличием сложного климата.
  • И иных, где необходимы дополнительные расходы, для поддержания жизнедеятельности.

Предъявляемые требованию к лицу, обеспечивающему присмотр

Оформить уход за престарелым человеком 80-ти летнего возраста и старше, можно выполняя некоторые условия. Государство требует выполнения следующих нюансов, человеком, опекающим пенсионера:

  • Он должен быть гражданином Российской Федерации.
  • Иметь постоянное и фактическое место жительства на территории России.
  • Должен быть признан трудоспособным пенсионным законодательством РФ.
  • Не иметь дохода от предпринимательской или трудовой деятельности (не иметь статуса зарегистрированного ИП, не перечислять страховые взносы в ПРФ).
  • Не состоять на учёте по безработице в службе занятости и ему не должно начисляться пособие.

Любая деятельность в сфере предпринимательства со стороны лица опекающего пожилого человека (к примеру, охранная или адвокатская) будет оцениваться как полноценная работа при действующем статусе ИП, даже если у индивидуального предпринимателя отсутствуют доходы на время получения компенсационных выплат. Такие платежи могут получать учащиеся или студенты, так как процесс обучения не расценивается как работа и не учитывается как стаж, а получение стипендий не являются доходом.

Кроме учеников и студентов, на такие выплаты могут рассчитывать женщины, находящиеся в декрете и получающие пособия от организаций социальной защиты граждан.

Допустимый возраст лица, ухаживающего за стариком, также ограничен законодательно. Обеспечивать опеку пожилому человеку могут только граждане России, в возрасте от 14ти лет.

Для них необходимо согласие родителей и структур опеки в письменном виде для оказания такого вида услуг.

В Подмосковье сеть домов престарелых «Эдем» имеет свою собственную патронажную службу.

Как оформлять уход за пенсионером

Для оформления ухаживания за человеком 80-летнего возраста и старше существует довольно простая процедура.

Помощь в опеке пожилых людей и нетрудоспособных инвалидов подразумевает наличие некоторой психоэмоциональной устойчивости и определённых навыков, применение которых невозможно без самопожертвования и отказа некоторых своих желаний. При выборе помощника приоритет отдаётся близким и родным людям.

Для того чтобы начать процедуру регистрации ухода, пожилой человек, за которым будет производиться опека, даёт своё согласие в письменной форме на оплату такой помощи ухаживающему за ним лицу.

Затем будущему помощнику необходимо самостоятельно направиться в местный отдел ПФ, и написать соответствующее заявление (при личном контакте с сотрудником или дистанционно). К этому заявлению должны быть прикреплены необходимые документы. Весь набор документов должен принять сотрудник фонда, который после этого обязан предоставить официальную расписку о принятии документов на рассмотрение.

Необходимые документы

Для выделения доплаты необходимо собрать документы (оригиналы) и сделать их копии по перечню. Подать такие документы должен гражданин, который собирается ухаживать за пенсионером:

Для утверждения зачислений необходимо собрать все документы и их ксерокопии по списку. Такие документы должен подавать человек, который собирается предоставлять помощь пенсионеру:

  1. Заявление на компенсационные выплаты.
  2. Свидетельство о рождении или Паспорт.
  3. СНИЛС.
  4. Справку с места учёбы, в которой указывается время окончания или трудовую книжку.
  5. Документ из службы занятости, подтверждающий отсутствие учёта и пособия.
  6. Документ из налоговой службы, доказывающий, что лицом не осуществляется никакая предпринимательская деятельность.
  7. Согласие его родителей и государственных структур опеки в письменном виде (для граждан от 14 до 16 лет).

 Также понадобятся документы от самого пожилого человека:

  1. Его паспорт.
  2. СНИЛС.
  3. Пенсионное удостоверение.
  4. Письменное согласие пенсионера на получение помощи от конкретного лица (ФИО и паспортные данные обоих).

  5. Заключение медицинской экспертизы доказывающее наличие инвалидности 1ой группы.

  6. Для престарелых, которые не достигли 80ти летнего рубежа, справка о необходимости постоянного ухода из медицинского учреждения.

Формат заявления на компенсационные выплаты

Пенсионный Фонд РФ предоставляет образцы заявлений на месте, а также их можно посмотреть на официальном сайте. Такое заявление на оплату компенсации от предоставляющего опеку человека должно содержать следующую информацию:

  • Имя местной организации ПФ.
  • От заявителя: данные паспорта (серия, номер, дата и место и кем выдано), гражданство, номер социального страхования (СНИЛС), прописка и реальное место жительства, а также контактный номер телефона.
  • Статус занятости заявляющего – отсутствие пособий и пенсий, отсутствие работы.
  • Информацию о гражданине, за которым осуществляется уход – дата начала присмотра, ФИО, факторы требующие опеки (возраст, наличие инвалидности, показания медицинской службы).
  • Просьба о начислении компенсации ссылающаяся на Президентский Указ №-1455 от 26 декабря 2006 г.
  • Подтверждение ознакомления с предупреждениями о необходимости оповещения Пенсионного Фонда, об обстоятельствах, влияющих на прекращение выплат.
  • Перечень приложенных документов.
  • Подпись, её расшифровка и дата.

Длительность рассмотрения и сроки назначения

Время, отведённое на то, чтобы предоставленные документы, были рассмотрены ограничивается 10-тью рабочими днями.

В случае отклонения заявления Пенсионный Фонд обязан оповестить заявителя о таком решение в срок не более 5-ти дней после принятия, при этом сотрудники должны объяснить причину такого результата, возможность и порядок обжалования.

Чтобы предоставить все необходимые справки и документацию выделяется 3 месяца. Компенсации начисляются с месяца передачи документов.

Куда и как подавать

Необходимую документацию для оформления возмещений можно лично передать сотруднику в Пенсионный Фонд, либо отправить через интернет-портал ГосУслуг.

Если вы подаёте информацию лично сотруднику ПФ, то есть вариант записаться на приём заранее через интернет для экономии своего времени.

Компенсацию будет назначать местный филиал ПФ, который выплачивает пенсионные отчисления престарелому человеку.

Если вы собираетесь ухаживать за несколькими стариками, то вам будет нужно обращаться в каждое соответствующие отделение, к которому приписан опекаемый.

Если опекаемый человек меняет своё место жительства, то лицо, обеспечивающее уход, должно будет обратиться в отделение, которое относится к новому адресу жительства пенсионера.

Скорее всего, потребуется повторно предоставить весь пакет документов.

Будет ли уход за пожилым человеком учитываться как стаж

Сроки, в которые организовывается уход за престарелым человеком 80ти лет и более будут учтены как общий стаж, нужный для того, чтобы оформить пенсию.

Нужно учитывать, что весь стаж по заботе о пожилом человеке будет засчитан, если есть записи о трудовом периоде любой длительности до или после оказания помощи пенсионеру.

Коэффициент пенсии будет начислен из расчёта 1,8 балла за один год ухода, на его величину не влияет количество опекаемых. Эти условия законодательно закреплены:

  • №-400-ФЗ, ст. 12 — «О страховых пенсиях».
  • №-173-ФЗ, ст. 11 и 30 — «О трудовых пенсиях в РФ».

Нужно помнить, что такой страховой стаж подразумевает только право на обеспечение пенсии, на расчёт её величины время опеки никак не влияет.

Закон №-18-Ф3, в котором прописано выделение пенсионных выплат из федеральных средств, предусматривает компенсацию будущему пенсионеру начисления страховых выплат за этот срок.

Размер возмещения за не страховые периоды, которые входят в пенсионный стаж, определяются индивидуально в каждом случае.

Прекращение возмещения по уходу за стариками

Компенсационные выплаты прекращаются по конкретным основаниям, который не ограничены смертью одного из лиц. При возникновении обстоятельств (которые указаны далее) лицо, обеспечивающее уход обязано уведомить об этом Пенсионный Фонд.

Довольно часто люди забывают об этом. Такая халатность ведёт к необоснованному зачислению сумм, что может привести к задолженности государству. Для оповещения выделяется пять рабочих дней.

Это произвести любым удобным способом – дистанционно или лично.

Выплаты прекращаются, если:

  • Возмещение прекращается, если:
  • У оказывающего уход появилась работа.
  • Встал на учёт по безработице и начал получать пособие.
  • Ненадлежащее исполнение взятых на себя обязательств, подтверждённое заявлением опекаемого или результатами проверки работниками ПФ.
  • Самостоятельный отказ от дальнейшей опеки.
  • Начал получать пенсионные выплаты.
  • Был призван в армию.
  • Лишение статуса подопечного 1-й группы инвалидности.
  • Переезд в другую страну и снятие с учёта.
  • Был размещён в заведении государственного социального обслуживания на основе постоянного проживания.
  • Смерть подопечного.

Источник: https://edem-msk.ru/uhod-za-pensionerom-starshe-80-let/

Выплаты по уходу за нетрудоспособными гражданами

Когда Нужно Оформить Пособие По Уходу За 80 Летним Пенсионером

Компенсационные выплаты предназначены гражданам, проживающим в Российской Федерации, осуществляющим уход за нетрудоспособными лицами — пенсионерами старше 80 лет и инвалидами 1 группы.

Осуществлять уход могут как родственники нетрудоспособного, так и другие трудоспособные лица, не имеющие заработка или иного дохода.

Выплата осуществляется в небольшом размере — всего 1200 рублей, однако выплачивается каждый месяц вместе с пенсией нетрудоспособного лица.

А с 1 июля 2019 года выплата по уходу за ребенком-инвалидом и инвалидом с детства была увеличена почти вдвое. Подробнее можно прочитать в статье по ссылке.

Кто относится к нетрудоспособным, за которыми осуществляется уход?

Нетрудоспособными гражданами, нуждающимися в уходе и помощи, имеющими право на компенсационные выплаты, являются:

  • инвалиды 1 группы, за исключением граждан, являющихся инвалидами детства данной группы;
  • пенсионеры, которым нужен постоянный уход, по заключению медицинской комиссии (60-летние мужчины и 55-летние женщины);
  • престарелые граждане от 80 лет.

В связи с принятием Указа Президента РФ от 26.02.2013 года № 175, для осуществляющих уход за инвалидами 1 группы с детства и детьми-инвалидами, предусмотрены ежемесячные выплаты, взамен компенсационных.

Лица, осуществляющие уход за нетрудоспособными гражданами

Гражданин, ухаживающий за пожилым гражданином или инвалидом, не обязательно должен быть родственником — это может быть любое неработающее, но трудоспособное лицо. Не имеет также значения, проживает ли он вместе с нетрудоспособным человеком или отдельно. Однако, ухаживающие граждане должны соответствовать следующим требованиям:

  • постоянно проживать в РФ;
  • обязательно обладать трудоспособностью;
  • относиться к категории неработающего населения;
  • не получать иные денежные средства (пенсии, пособия по безработице)

Последнее требование крайне важно, поскольку цель компенсационной выплаты — частичное возмещение возможного дохода лица, но, если лицо имеет источник дохода в виде пенсии или пособия, получается, государство переплачивает компенсацию дважды.

Если вдруг лицо устроится на работу, или начинает получать пенсию, или пособие по безработице, то о данных обстоятельствах необходимо сообщить в Пенсионный Фонд России; на это лицу дается 5 дней.

По действующему законодательству, ухаживать за нетрудоспособным можно с 16 лет, но по согласию родителя или опекуна, и органа опеки и попечительства, признавшего уход доступным трудом, не сказывающемся негативно на здоровье и обучении несовершеннолетнего.

Размер компенсационных выплат по уходу за инвалидом или престарелым

Сумма денежных компенсаций по уходу за инвалидом или престарелым, установлена в размере 1 200 рублей. Достаточно небольшая сумма по сравнению с выплатой по уходу за несовершеннолетними детьми-инвалидами или инвалидами 1 группы с детства — их размер рассчитан исходя из степени родства.

  • Родителю или усыновителю, опекуну или попечителю несовершеннолетнего ребенка-инвалида или инвалида с детства 1 группы полагается — 10 000 рублей.
  • В то время как иные лица имеют право получить лишь — 1 200 рублей.

Несмотря на то, что сама выплата положена лицу, принявшему обязанность по уходу, важно отметить, что вместе со своей пенсией ее получает именно нетрудоспособный гражданин.

Государство выплачивает только одному лицу, которое заботится о нетрудоспособном человеке, однако самих нетрудоспособных может быть несколько.

Таким образом, если лицо самостоятельно осуществляет уход за пенсионерами или инвалидами, оно одно и имеет право на все выплаты.

Важным моментом также является то, что выплаты умножаются на районный коэффициент, который применяется в некоторых регионах РФ. Например, для проживающих на Крайнем Севере или Дальнем Востоке, размер компенсационных выплат будет выше ровно на тот коэффициент, который установлен государством.

Назначение компенсационных выплат

Для того чтобы лицу назначили выплаты, ему необходимо написать заявление, приложить необходимые документы и сдать в местное отделение ПФР, которое в течение 10 дней будет рассмотрено специалистом. Специалист ПФР обязан дать расписку о факте приема, как подтверждение.

Выплата по уходу назначается с месяца обращения. Например, если заявление с документами было сдано 17 марта 2019 года, то первая выплата назначается за весь март 2019 года.

Перечень документов для оформления выплат

Доказательством прав на выплату денежной компенсации служит данный перечень документов:

  1. Заявление о назначении компенсационной выплаты от лица, ухаживающего за нетрудоспособным.
  2. Заявление-согласие от самого нетрудоспособного на конкретное лицо, с указанием ФИО, паспортных данных обоих лиц, как нетрудоспособного, так и ухаживающего. Возможно, его подпись потребуется заверить актом обследования в ПФР. Заявление может составить официальный представитель, в случае недееспособности пенсионера/инвалида.
  3. Паспорт лица, осуществляющего уход, а также нетрудоспособного гражданина.
  4. Трудовая книжка ухаживающего и справки об отсутствии начисления пенсии и пособия по безработице. Справки можно получить в местном отделении ПФР и в Центре занятости. Также необходимо предоставить и трудовую книжку гражданина, за которым полагается присмотр.
  5. Справка из налоговой об отсутствии ведения предпринимательской деятельности лицом, осуществляющим уход.
  6. Выписка или справка на право получения оплачиваемого ухода за нетрудоспособным гражданином.
  7. Выписка из акта освидетельствования нетрудоспособного лица, признанного инвалидом от федерального государственного учреждения медико-социальной экспертизы в ПФР (если речь идет о компенсациях по уходу за инвалидом).
  8. Заключение медицинской организации о необходимости в постоянном присмотре за престарелым гражданином (в том случае, если выплата начисляется при уходе за инвалидом).
  9. Разрешение родителя и органа опеки и попечительства на уход за пенсионером достигшему возраста 14 лет, если деятельность не вредит процессу обучения.
  10. Справка с места учебы, подтверждающая очную форму обучения.

Заявления на оформление выплаты по уходу за пенсионером

В заявлении гражданина, ухаживающего за лицом пенсионного возраста старше 80 лет, о назначении выплаты компенсаций каждый месяц, необходимо указать следующие данные:

  • территориальный орган ПФ РФ и ФИО ухаживающего за пенсионером (указывается в шапке заявления);
  • номер страхового свидетельства (СНИЛС);
  • гражданство ухаживающего лица;
  • паспортные данные, а именно: серия, номер, дата выдачи, дата и место рождения;
  • данные о прописке и о месте проживания ухаживающего (страна, город, улица);
  • номер телефона;
  • указать статус безработного (например: «В настоящее время не работаю»);
  • дата начала осуществления ухода за пенсионером и его ФИО;
  • обстоятельства, при которых требуется постоянный уход;
  • просьба о самом назначении выплаты, на основании закона;
  • перечень прилагаемых документов;
  • дата, подпись, расшифровка подписи.

Сроки назначения

В случае подачи заявления со всеми необходимыми и правильно оформленными документами, как правило, оно рассматривается в течение 10 рабочих дней специалистом ПФР. Если орган ПФР решает отклонить заявление, он обязан известить об этом гражданина в течение 5 дней, объясняя причину и порядок обжалования их решения.

Сама выплата начисляется с того месяца, в котором было подано и принято заявление со всеми документами.

Однако если некоторые необходимые документы отсутствовали, специалисты ПФР обязаны дать разъяснение каких документов не хватает и дать на их оформление не менее 3 месяцев. Таким образом, месяцем обращения зачитывается месяц принятия заявления.

Выплата компенсации пенсионерам, за которым осуществляется уход

Компенсация предназначается лицам, которые ухаживают за пенсионером, однако денежные средства выплачиваются именно пенсионеру. Денежные средства начисляются каждый месяц одновременно с пенсионными выплатами. Пенсионер имеет право самостоятельно передавать денежные средства лицу, которое за ним ухаживает.

Если в семье пенсионеров несколько, компенсация выплачивается каждому.

Люди, ухаживающие за нетрудоспособными, берут на себя высокую степень ответственности, а также обязанность проинформировать в письменном виде, в течение 5 дней об обстоятельствах, по которым предстоит прекращение выплат компенсации. Подать заявление также можно в форме электронного документа на портале Государственных услуг.

К обстоятельствам прекращения выплат, относятся:

  • смерть нетрудоспособного или ухаживающего гражданина, а также признанными безвестно отсутствующими;
  • прекращение осуществления ухода;
  • назначение пенсии или пособия по безработице ухаживающему;
  • признание нетрудоспособного инвалидом 1 группы с детства;
  • направление на постоянное проживание в учреждение социального обслуживания.

Входит ли в трудовой стаж уход за пенсионерами?

Весь период ухода за нетрудоспособными, а именно за инвалидами 1 группы, ребенком-инвалидом или за престарелым гражданином старше 80 лет, засчитывается в страховой стаж

Источник: http://pensiya.molodaja-semja.ru/vyplaty-v-pfr/kompensacionnye-po-uxodu/

Ухаживаете за пенсионером? Оформите пособие и получайте стаж

Когда Нужно Оформить Пособие По Уходу За 80 Летним Пенсионером

Государством предусмотрено начисление пенсионного стажа и выплата пособия по уходу за пенсионером от 80 лет. С момента оформления в Пенсионном фонде пенсионеру ежемесячно поступают деньги, которыми он делится с помощником в зависимости от договоренности.

Кто может оформить уход и какие нюансы скрываются за этим правом?

Кто может оформить

ПФР ограничивает список лиц, которые могут заключить соглашение с пожилым человеком и ухаживать за ним с получением рабочего стажа и денег. Если у заявителя есть доход, он не подходит на роль помощника. Это правило также касается предпринимателей и других пенсионеров.

Оформить уход может родственник или чужой человек. Он не должен иметь официальное трудоустройство и числиться на бирже труда. Отсутствие дохода важный критерий для заключения договора.

Учащиеся на очном отделении имеют право ухаживать за пенсионером и получать стаж, несмотря на назначенную стипендию. По закону стипендия не относится к доходу, и безработные студенты могут заключить договор.

Помогать пожилым разрешено подросткам от 14 лет. К основным документам для подачи в ПФР несовершеннолетним нужно приложить справку из органов опеки и согласие родителей.

Пособие

ПФР начисляет деньги не лично помощнику, а пенсионеру. Сумма ежемесячного пособия 1200 рублей поступает вместе с пенсией. Договариваться о разделе компенсации с пожилым человеком нужно до заключения соглашения, но ПФР не регулирует этот вопрос.

Престарелые люди могут отдавать за уход пособие в полном объеме или оставлять себе часть суммы.

Количество пожилых, на которых можно оформить уход по старости, государство не ограничивает. Начисления 1200 рублей положены за каждого пенсионера.

Пособие назначают после обращения в Пенсионный фонд, не дожидаясь окончания сроков рассмотрения заявления. Первую компенсацию переведут в том же месяце. Стандартный срок рассмотрения заявления не более 10 суток.

Стаж

В период действия соглашения помощнику идет стаж. За год ухода за престарелым начисляется 1,8 балла. Количество опекаемых на стаж не влияет. За одного или нескольких стариков человек получит одно количество баллов.

Накопленные баллы по уходу за пенсионером аннулируют, если опекун за всю жизнь ни разу не будет официально трудоустроен. Стаж идет только безработным, которые до оформления соглашения или после его расторжения работали. Продолжительность работы не имеет значения.

Документы для оформления

Оформление соглашения проходит в Пенсионном фонде РФ. Обращаться нужно в отделение, за которым закреплен пенсионер. Подают заявления вдвоем. Пожилой человек дает согласие на уход, а безработный на получение компенсации. Пакет документов отличается в зависимости от социального статуса.

Документы пенсионера:

● паспорт РФ;

● СНИЛС;

● трудовая книжка.

Документы безработного:

● паспорт РФ;

● СНИЛС;

● трудовая книжка, если есть;

● справка из центра занятости;

Подтверждение места проживания безработного приносить не нужно. Пенсионный фонд сам подает запрос. Документ из центра занятости тоже должен запрашивать ПФР, но на практике сотрудники могут переложить эту обязанность на человека.

Документы студента:

● паспорт РФ;

● СНИЛС;

● трудовая книжка (при наличии);

● академическая справка, если обучение очное.

Документы несовершеннолетнего:

● паспорт РФ;

● СНИЛС;

● трудовая книжка (при наличии);

● официальное разрешение родителя;

● согласие отдела опеки и попечительства.

Несовершеннолетний имеет право ухаживать за престарелыми только в свободное время. По желанию родителей деятельность может быть прекращена в любой момент.

Дополнительные документы: свидетельство о смене имени, фамилии или отчества.

Если после оформления компенсации произошла замена паспорта, об этом также необходимо сообщить в Пенсионный фонд.

Посетить ПФР можно без пенсионера, если по состоянию здоровья ему тяжело перемещаться. Пожилой человек передает для оформления нотариально заверенное разрешение с документами будущему опекуну.

Также можно вызвать на дом мобильный офис клиентской службы ПФР.

Как потерять право на компенсацию

Государство назначает компенсацию на определенных условиях. Их несоблюдение приводит к расторжению соглашения, прекращению начислений пенсионных баллов и выдачи пособия.

Нарушением не считается отсутствие ухода, но недовольный пенсионер может обратиться в ПФР и расторгнуть соглашение в одностороннем порядке.

Опекун обязан самостоятельно сообщить об изменении социального статуса, прекращающего получение выплат и стажа. Если ПФР обнаружит обман, деньги придется возвращать в судебном порядке.

Когда теряется право на компенсацию:

1. Выход на работу. Официально трудоустроенные граждане не имеют права ухаживать за престарелыми по соглашению и получить компенсацию. Сообщить о выходе на работу нужно в течение 5 дней.

2. Постановка на учет на бирже труда. Заявление о прекращении ухода подают в течение 5 суток после постановки на учет.

3. Выход на пенсию. Появление постоянного дохода лишает права на компенсацию и договор на уход за пожилым человеком расторгают в течение 5 дней.

4. Разовый доход. Уведомить ПФР необходимо не позже пяти дней после зачисления денег. Разовый доход не считается трудоустройством. Соглашение остается в силе, но пособие в месяц получения вознаграждения не начисляют.

5. Смерть пенсионера. Действие соглашения прекращается со смертью опекаемого, но сообщить о ней в ПФР должен помощник. Начисленное в месяц смерти пособие возвращается государству, пользоваться им нельзя.

Остановка выплат и начисления пенсионных баллов прекращается со следующего месяца после подачи заявления на прекращение ухода. В текущем месяце деньги поступят пенсионеру независимо от даты обращения в ПФР.

Укрывательство дохода прямая причина для прекращения компенсации или возвращения полученных незаконным путем средств.

Источник: https://zen.yandex.ru/media/id/5b2385dc27dbf300a987b602/5dc0513104af1f00ae7c9c66

Условия выплаты пособия по уходу за пенсионером старше 80 лет в 2020 году

Когда Нужно Оформить Пособие По Уходу За 80 Летним Пенсионером

С возрастом пенсионеру все сложнее дается самостоятельный уход за собой. А после того, как разменян восьмой десяток, без помощников могут обойтись уже единицы. Заботу о таких людях обычно берут на себя родственники, а иногда и просто добрые знакомые.

Государство, в свою очередь, пытается дополнительно стимулировать таких граждан с помощью компенсационных выплат, назначающихся за уход за пенсионером после 80 лет.

Но получить подобное поощрение от государства можно только при соблюдении определенного набора условий.

Условия назначения выплат

Пособие по уходу за пенсионерами старше 80 лет выплачивается на основании президентского указа №1455 от 26.12.2006 г. Уход за пожилыми людьми может производить как родственник, так и посторонний человек. Степень родства никак не сказывается на размере полагающихся помощнику компенсационных выплат.

Не имеет значения и то, проживает ли данное лицо вместе с подопечным. При назначении подобного рода опеки подразумевается, что пожилой человек еще не полностью потерял трудоспособность и нуждается лишь в частичном уходе.

В обязанности лица, взявшего на себя уход за пенсионером, входит:

  • покупка продуктов питания, лекарств и средств гигиены;
  • уборка;
  • при необходимости готовка и стирка;
  • оплата коммунальных платежей и налогов;
  • при проживании подопечного в частном доме – уборка снега зимой, травы летом;
  • иные услуги по согласованию сторон.

Помимо небольшой финансовой компенсации, за осуществление ухода за престарелыми полагается начисление пенсионного стажа. В связи с этим назначаемый в качестве помощника гражданин должен соответствовать законодательно установленным критериям:

  • находится в трудоспособном возрасте;
  • не иметь официального трудоустройства, в том числе по договору ГПХ;
  • не осуществлять предпринимательской деятельности;
  • не состоять на учете в центре занятости с выплатой пособия по безработице;
  • не получать пенсию или иные государственные выплаты.

При обнаружении проверяющими органами нарушения хотя бы одного из условий все денежные средства, выплаченные за период незаконного получения компенсации, подлежат возврату в Пенсионный фонд РФ.

Ограничения устанавливаются также и по возрасту. За плату оказывать помощь старикам могут только лица старше 16 лет. Это объясняется тем, что подписание подобного социального договора выступает аналогом трудовых отношений, которые, согласно ст.

63 ТК РФ, не могут заключаться с гражданами моложе 16 лет. Несовершеннолетние лица также не должны быть трудоустроены и иметь какие-либо иные доходы.

Исключение составляет только стипендия от образовательного учреждения, которая к доходам не приравнивается.

Тем не менее, в трудовом законодательстве описаны особые случаи, позволяющие заключать трудовые договоры с лицами от 14 лет. Для этого необходимо письменно оформить разрешение от родителей несовершеннолетнего и органов опеки.

К тому же, в таком возрасте положены только облегченные условия труда, поэтому школьника не назначат ухаживать за недееспособным человеком.

Но для еще бодрой и достаточно здоровой бабушки вполне можно попытаться назначить в помощники нетрудоустроенного несовершеннолетнего внука, собрав для этого дополнительные документы.

Важно!

Ребенку младше 16 лет при оформлении ухода за пенсионером не требуется разрешение от родителей и органов опеки в том случае, если он признан дееспособным по решению суда.

Особых требований к самому пенсионеру не устанавливается. По исполнении 80 лет ему не могут отказать в назначении помощника. Исключение составляют случаи, когда гражданин получает сразу 2 пенсии – по старости и за стаж в силовых структурах – либо когда он продолжает трудовую деятельность.

Размер и порядок выплаты компенсации

Компенсационная выплата перечисляется ежемесячно в сумме 1200 рублей. В 2020 году повышения пособия не планируется. Размер компенсационной выплаты может быть несколько увеличен в регионах с неблагоприятным климатом за счет применения районных коэффициентов.

Оплата осуществляется не напрямую помощнику, а выступает в роли надбавки к пенсии пожилого человека. Такие меры приняты с целью защиты стариков от мошенников, уклоняющихся от исполнения своих обязанностей после оформления выплаты. Лицам, осуществляющим помощь, услуги оплачивает ее непосредственный получатель, то есть сам пенсионер.

Нетрудоустроенные граждане вправе ухаживать за неограниченным количеством нетрудоспособных лиц, от каждого из них получая компенсационные выплаты. При этом они не теряют возможности по формированию своих прав на страховую пенсию, так как за каждый год получения пособия по уходу им полагается 1,8 пенсионных балла.

Как оформляется выплата?

Оформить пособие по уходу за пенсионером можно в местном отделении ПФР. Это должен быть именно тот орган, в котором числится пенсия подопечного. В пенсионный фонд необходимо подать 2 заявления – от лица, претендующего на выплату, и от самого пожилого человека.

Процедура оформления выплат требует присутствия пенсионера, однако если по состоянию здоровья он не может посетить государственные органы, все действия от его имени вправе совершить представитель, имеющий нотариально заверенную доверенность.

Действовать через представителя может и человек, планирующий осуществлять уход за стариком.

Гражданин, оказывающий помощь пенсионеру, в заявлении должен указать:

  • Ф.И.О.;
  • номер СНИЛС;
  • гражданство;
  • адрес прописки, а также фактический адрес в случае их несовпадения;
  • свои контакты (телефон и электронная почта);
  • данные паспорта;
  • дату, с которой начнется осуществление ухода;
  • основание для начисления выплат (в данном случае исполнение подопечному 80 лет);
  • свой трудовой статус;
  • дату и подпись.

Если заявление подается через представителя, то в нем также указываются его данные (Ф.И.О., адрес, паспорт) и реквизиты доверенности.

Пенсионер, в свою очередь, пишет заявление о согласии на уход.  В нем указывается:

  • Ф.И.О.;
  • номер СНИЛС;
  • адрес;
  • номер телефона;
  • данные, указанные в паспорте;
  • трудовой статус, в том числе отметка о получении пенсии;
  • основание для назначения помощника (возраст 80 лет);
  • дата и подпись.

Помимо заявлений от обеих сторон, в ПФР необходимо предоставить документы, подтверждающие исполнение всех условий для начисления выплат.

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.